1、借记卡。薪e卡是招商银行推出的一种电子工资卡，可以实现工资直接汇入卡内，用于日常消费、转账、取现等操作。除了薪e卡以外，招商银行还发行了其他类型的借记卡，包括普通借记卡、校园卡、社保卡等。
能。薪e卡属于借记卡，也就是银行卡，所以可以自己以后一直用。该卡整合代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。
有效期：IC介质的“薪e卡”使用期限为10年 “薪e卡”可进行单个开户或集体开户。
工商银行卡薪金卡能正常使用。原因有风险也相对较低、使用薪金卡的便利性显著提高。与普通银行卡相比，薪金卡的功能更为单一，只能领取工资，因此使用范围相对较少，风险也相对较低，银行对其安全性能的要求也较低。
银行卡损坏，过了使用期限。银行卡损坏。薪e卡使用的银行卡是芯片卡，在使用过程中会损坏，会导致薪e卡失效，不能使用。过了使用期限。用户使用的薪e卡都有一定有效期，薪e卡有效期过了之后，就无法再继续使用。
1、借记卡。薪e卡是招商银行推出的一种电子工资卡，可以实现工资直接汇入卡内，用于日常消费、转账、取现等操作。除了薪e卡以外，招商银行还发行了其他类型的借记卡，包括普通借记卡、校园卡、社保卡等。
2、“招商银行薪e卡”是由招行向薪福金融客户发行的，整合了代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。
3、是借记卡也是储蓄卡。招商银行薪e卡是由招行向薪福金融客户发行的借记卡，它整合了代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务。
4、可以。招商银行薪e卡属于储蓄卡，存款有利息，利息和普通储蓄卡是一样的，因此是可以存钱的。
薪e卡”是由招行向薪福金融客户（包含代发客户）发行的，整合代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。
招商银行薪e卡是招商银行向薪福金融客户（包含代发客户）发行的，整合代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。
可以。招商银行薪e卡是招商银行向薪福金融客户发行的，整合了代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理、贷款等多项金融产品与增值服务的借记卡，所以招商银行薪e卡可以贷款。
招商银行薪e卡是由招行向薪福金融客户发行的借记卡，它整合了代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务。“薪e卡”又被细分为磁条IC卡，分为“薪e卡心御东方普卡”。
IC卡工本费全免；ATM跨行同城/异地取款手续费全免；ATM异地通存通兑手续费全免。也就是说您在其他银行ATM取款是免手续费的。
首先七位数的前四位其实就是你正面卡号的后四位，这个后面的三位是安全码，在网上消费时才需要用到，这个薪e卡应该不算借记卡，下面是复制的别人的详细介绍，希望对你有所帮助。
“招商银行薪e卡”是由招行向薪福金融客户发行的，整合了代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。
招行薪e卡是由招行向薪福金融客户（包含代发客户）发行的，整合代发、年金、薪酬延迟、补充医疗保险、差旅管理等多项金融产品与增值服务的借记卡，包含价值认同卡功能。